41 302

DispoProfessional – Rechtsfragen von A wie Arbeitszeit bis Z wie Zustimmung

Bei der Disposition von Mitarbeiter*innen sind eine Reihe von Gesetzen und rechtlichen Vorschriften zu berücksichtigen: vom Arbeitszeitrecht über rechtliche Regelungen für freie Mitarbeiter*innen bis hin zur Nacht- und Schichtarbeit. Damit Sie im Paragrafendschungel nicht verloren gehen, lernen Sie in diesem Seminar die wesentlichen Grundlagen des Arbeitsrechts kennen. Grundlegend ist dabei der Umgang mit Arbeitsverträgen und den Einschränkungen, denen feste und freie Mitarbeiter*innen unterliegen. Sie lernen anhand von typischen Fallbeispielen und Rechtsstreitigkeiten, wann Sie welche Rechtsnormen beachten müssen, wie Sie Konflikte vermeiden können und wie Sie in Einzelfällen beraten sollten.

Details

Ihr Nutzen

  • Sie kennen die wichtigen, arbeitszeitrechtlichen Regeln für feste und freie Mitarbeitende und können die Arbeitszeitgestaltung in diesem rechtlichen Rahmen optimieren.
  • Sie wissen, wie Sie Rechtsstreitigkeiten vorbeugen können.
  • Sie kennen die relevanten, arbeitsrechtlichen Gesetze und verstehen die Systematik.

Schwerpunkt

Im Vordergrund stehen Beispiele aus dem Alltag in der Disposition, Diskussionen und die Bearbeitung typischer Fallgestaltungen.

Zielgruppe

Mitarbeiter*innen in der Disposition

Themen

  • Grundlagen des Arbeitsrechts und relevante Rechtsquellen (gesetzliche, tarifvertragliche, betriebliche und arbeitsvertragliche)
  • Aufgabe und rechtliche Rolle der Disposition
  • Arbeits- und arbeitszeitrechtliche Bestimmungen für freie Mitarbeitende
  • Arbeitszeitrecht für Arbeitnehmer/-innen, Schwerbehinderte, Jugendliche und Schwangere
  • Optimierung der Dispositionen, Arbeitszeitmodelle
  • Rolle und Rechte der betrieblichen Organe (z. B. der Personalvertretung) rund um die Disposition und Arbeitszeitgestaltung
  • Rechtswege im Arbeitsrecht – Vorbeugung und Vermeidung von Rechtsstreitigkeiten
  • Vertiefung der Inhalte durch die Beispiele aus der Praxis, Diskussion und Bearbeitung von typischen Fallgestaltungen

Lehrmethoden

Die Inhalte werden praxisorientiert in einem Mix aus Lehrvortrag, Diskussion, Fallbeispielen, Gruppenarbeit bzw. Gruppengesprächen und Ergebnissicherung vermittelt.

Voraussetzungen

"DispoProfessional - Spannungsfeld Kommunikation und Kernfragen" (41 300) oder längere Erfahrungen in der Dispoarbeit

Nächste Termine
17.06.2024 (10:00 Uhr) bis
18.06.2024 (16:00 Uhr)
Präsenz | Nürnberg
ARD.ZDF medienakademie (BR-Gelände)
Preis: 980,- € p.P.
Seminarleitung: Peter Hauer
02.12.2024 (10:00 Uhr) bis
03.12.2024 (16:00 Uhr)
Präsenz | Nürnberg
ARD.ZDF medienakademie (BR-Gelände)
Preis: 980,- € p.P.
Seminarleitung: Peter Hauer
Noch Fragen?
Ähnliche Seminare
img
41 529

Urheber-/Medienrecht und KI

Künstliche Intelligenz kann zwischenzeitlich viele menschliche Tätigkeiten zunehmend ersetzen. Auch im Journalismus und in der Kreativbranche erlangt sie zunehmend Bedeutung. Sie konfrontiert Nutzer*innen und Rechteinhaber*innen mit neuen rechtlichen Fragen und Herausforderungen. Das Seminar ...

SEMINARINFO
img
41 503

Vergabeverfahren fehlerfrei durchführen – so kommen Sie durch den ...

Vergabeunterlagen und Leistungsbeschreibungen zu erstellen, ist eine Kunst für sich, denn sie müssen regel- und europarechtskonform sein. Was müssen Sie aus dem Regelwerk für die Beschaffungspraxis unbedingt kennen und beachten? Anhand aktueller Beispiele aus der Praxis, die Sie in dem Seminar ...

SEMINARINFO
img
41 550

Rechtsprechung aktuell – Arbeitsrecht Update

Das Arbeitsrecht ist stets Veränderungen und Wandlungen unterworfen und die neueste Rechtsprechung erfordert häufig eine schnelle Umsetzung in die Praxis. Gerade im letzten Zeitraum wurde eine Vielzahl von gesetzlichen Änderungen und Neuregelungen mit erheblichen Auswirkungen auf die tägliche ...

SEMINARINFO